{"id":910,"date":"2016-01-10T15:18:27","date_gmt":"2016-01-10T14:18:27","guid":{"rendered":"http:\/\/www.nszz.pwr.edu.pl\/?p=910"},"modified":"2016-01-13T15:24:32","modified_gmt":"2016-01-13T14:24:32","slug":"minimalne-wynagrodzenie-za-prace-w-2016-roku-1-850-zl","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.nszz.pwr.edu.pl\/?p=910","title":{"rendered":"Minimalne wynagrodzenie za prac\u0119 w 2016 roku \u2013 1 850 z\u0142"},"content":{"rendered":"

$\"pieniadze\"$ Od 1 stycznia 2016 r. wysoko\u015b\u0107 minimalnego wynagrodzenia pracownika zatrudnionego w pe\u0142nym miesi\u0119cznym wymiarze czasu pracy nie mo\u017ce by\u0107 ni\u017csza od kwoty 1 850 z\u0142 (brutto).<\/strong><\/span>
\n Jak poinformowa\u0142o Ministerstwo Pracy i Polityki Spo\u0142ecznej, od 1 stycznia 2016 roku wysoko\u015bci minimalnego miesi\u0119cznego wynagrodzenia osoby zatrudnionej w pe\u0142nym wymiarze czasu pracy wzros\u0142a o 100 z\u0142 do poziomu 1850 z\u0142otych brutto. W stosunku do najni\u017cszej krajowej obowi\u0105zuj\u0105cej w 2015 roku (1 750 z\u0142) jest to wzrost o 5,7 proc. Oznacza to, \u017ce od 2016 roku pracownik zarabiaj\u0105cy najni\u017csz\u0105 krajow\u0105 otrzyma do r\u0119ki ok. 1355 z\u0142otych. Ni\u017csza pensja jest naruszeniem praw pracowniczych.<\/span>
\n Wyj\u0105tek od tej regu\u0142y stanowi wynagrodzenie os\u00f3b rozpoczynaj\u0105cych prac\u0119 – w pierwszym roku nie mo\u017ce by\u0107 ono ni\u017csze ni\u017c 80 proc. p\u0142acy minimalnej. Dlatego w ich przypadku najni\u017csza p\u0142aca b\u0119dzie wynosi\u0107 1480 z\u0142 brutto.<\/span><\/p>\n

Wiceprzewodnicz\u0105ca <\/span>
\nKZ NSZZ \u201eSolidarno\u015b\u0107\u201d<\/span>
\nw Politechnice Wroc\u0142awskiej <\/span>
\nJadwiga Szymonik<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"